“Tentu saja dapat memiliki mental kuat serta mampu membangun visi ke depan yang kreatif, inovatif, dan cepat dalam mengambil keputusan,” imbuhnya.
Menurutnya, pelatihan tersebut bukan hanya untuk leadership. Namun, tentang bagaimana mengatur emosi serta memperkuat unsur spiritual dalam diri.
“Hal ini dipahami sebagai usaha kita bersama untuk menciptakan lingkungan kerja akan kuat jika ditopang oleh Sumber Daya Manusia (SDM) yang kuat dan memiliki sifat empati yang tinggi,” Pungkasnya”PK,,( P. Purba )
